・リソースが足りない
・スキルや専門性が足りない
・どこの誰に頼めば良いかわからない
・マネジメントコストがかけられない
・実働者とコミュニケーションが取りにくい
・月額費用が高い
成功の鍵は、
「プロ人事」にある！
これまでのアウトソーシングを覆す、主体的に業務遂行してくれる採用支援チームをご提案
プロ人事が多数登録しているHRBIZ採用代行＋であれば、
最短即日提案・予算にフィットする形で柔軟な体制で採用支援いたします。
事業の成長戦略に紐づく組織戦略/採用戦略の立案を行います。採用計画を策定し、ペルソナの要件定義や採用チャネルの選択、KPIの策定から効果検証まで実施します。
例）既存の戦略に対するコンサルティング、新年度に向けた戦略一式の設計など
求職者様の認知を獲得するためのブランディング戦略・広報業務を担います。戦略の策定から各種広報コンテンツの作成まで、幅広く対応いたします。
例）採用ブランディング/広報戦略設計・社員インタビュー記事の作成・採用サイトや資料の設計/改修など
募集職種やレイヤーに合わせて掲載プランの選定や原稿の作成、日々の運用を行います。媒体ごとの数値分析から、応募数最大化に向けた改善業務までを担います。
例）媒体選定/プランニング、原稿作成、クリエイティブ作成、応募者対応、数値管理など
募集職種やレイヤーに合わせて最適な人材紹介会社を選定し、打ち合わせ等でインプットを行います。応募数最大化及び、決定率引き上げのための施策を実行いたします。
例）人材紹介会社選定、打ち合わせ、企業情報のインプット、応募者対応、情報連携、数値管理など
募集職種やレイヤーに合わせて最適な媒体の選定から日々の運用までを行います。スカウトメールの送信や数値分析、応募数最大化に向けた改善業務までを担います。
例）媒体選定/プランニング、求人票作成、候補者選定、スカウトメールの送信、応募者対応、数値管理など
書類選考、ATS運用、日々の日程調整や選考結果連絡、所感の回収など、候補者様との窓口となる業務を担います。ご希望に応じて面談/面接も代行可能です。
例）日次の連絡/調整業務、ATS運用、書類選考、会社説明会代行、面談/面接代行など
HRBIZ採用代行＋は全員プロのフリーランス人事！ 高い実績を残している方を厳選してチームを組成いたします。 固定費がかからない分、高いクオリティをお得な価格でご提供可能です。
契約期間・金額・業務内容についてフルカスタムが可能 ！加えて、クライアントの課題に合わせて「契約期間中」にも柔軟に業務内容やオペレーションの変更、支援チーム体制の変更が可能です。
PM〜実務者まで全員プロのフリーランス人事！実務者まで顔の見えるチームとして全員が責任をもって参画することから、 単なる業務遂行ではなく本質的な伴走が可能です。
まずは気軽にお問い合わせください。担当より、当日〜翌営業日内にご連絡させていただきます。
その後お打ち合わせ/お電話にて、貴社の課題をヒアリングさせていただきます。
貴社の採用課題に基づき、最適な解決策をご提案させていただきます。
併せて、プロジェクトを担当する候補人材のスキルシートも見て頂きながら、貴社の業務内容や社風に合うかをイメージしていただきます。
ヒアリング内容に基づき、スキル・人柄などの要件を満たした人材をプロジェクトにアサインします。
アサイン予定人材とは事前に面談を行なっていただき、貴社とマッチした方のみが正式に稼働人材となります。
今回のご支援内容における成果想定、スケジュール、費用などの提案内容をご確認いただきます。
問題がなければご契約いただきます。
プロジェクト開始に伴う事前のすり合わせを行います。
成果創出に向けたマイルストーンや業務内容の確認、レポートラインの確認、利用ツールの確認など、支援開始日当日から動き出すための情報をお伺いします。
ご支援スケジュールに基づきプロジェクトを開始します。週次の定例ミーティングにて都度の振り返りを行い、施策の効果検証を行います。
振り返りの結果や貴社の方針に合わせて、ご契約の内容は都度の変更・調整も可能です。
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